都是谁从哪些渠道泄露了数据?

人们对互联网犯罪入侵某家著名公司的网络或网站系统,进而窃取客户信息及机密数据之类的新闻已经麻木了。这些犯罪活动的后果不仅伤害到这些著名公司的商业信誉,而且也实实在在伤害到了最终用户,因为他们的机密信息如帐户密码、联络电话、邮箱等失窃,会造成更多后续的网络犯罪攻击事故。

然而,在人们谴责黑客等网络犯罪分子的同时,却没有深思如何加强对机密数据的保护,没有细想数据泄露的可能途径都有哪些,更没有检讨都哪些人在泄露机密的数据。

实际上,昆明亭长朗然科技有限公司近期进行了一项关于“数据安全”的在线开放式调查,结果表明:由于黑客入侵所造成的数据失窃只占总数的11%。

这一结果可能给那些将安全防范措施集中用来应对外部威胁的安全服务厂商当头一棒,甚至也会让部分信息安全管理负责人大吃一惊,要说有这样的调查结果也不意外,安全界常言道:大部分的安全事故出自于组织内部。

诚然,防范外部安全威胁的控管措施并不可少,而且有时并不容易严格区分出事故的原因出自内部还是外部,就如同天骤然变坏时,体质瘦弱的人群就比身体强壮的人群更容易被病毒入侵一样,很难讲清是外界的威胁因素使然还是内部的安全防范和抵御能力在起作用。

防病毒安全厂商趋势科技和Ponemon的一项安全报告也表明78%的受访者认为源自内部的员工的不当行为,不管是有意的还是无意的,才是造成数据泄露的关键原因。只有8%的受访者表明数据泄露源自外部攻击。

看来,真正导致组织机构信息数据丢失的最大杀手是人类的天性,也就是人为原因造成的风险,这是极难改变的。纵使设置严格的互联网及邮件使用政策,加强技术安全方面的监管措施,也难防范移动设备丢失和口头分享等渠道。然而,在信息数据对组织成功越来越重要的今天,人性的弱点问题必需得到解决,最为有效的手段无疑是强化安全意识培训,仅仅加强安全意识培训并不足够,不要指望人人都是安全领域的道德模范,组织仍然需要一些必要的安全制度和控管措施来约束员工们的安全行为,让数据安全保护的理念深入人心,进而在组织的工作环境之中展示出无限的安全正能量。

亭长朗然公司建议各类组织采取如下方式来应对数据安全的泄露:

  • 创建和更新关于及时通讯和社交网络使用的安全保密规范;
  • 强化移动设备的安全管理,重点在加密机密数据和设备丢失事件报告;
  • 设置数据安全保护政策,规范在线存储及文化分享制度和使用流程;
  • 建立信息安全意识培训方案,加强员工数据安全意识教育;
  • 评估和采用必要的数据安全保护控制措施;

黑客的恶意入侵行为可能引来媒体关注,然而,更多的数据泄露渠道来自内部人员,加强对内部人员的安全意识管理是保障数据安全的关键解决之道。

昆明亭长朗然科技有限公司开发制作了数百部安全、保密与合规相关教程及动画视频,员工们通过电脑、手机、平板等随时随地进行简单的移动式学习和体验,便可了解基础的安全防范理念。欢迎联系我们预览和洽谈采购使用。

电话:0871-67122372

微信:18206751343

邮件:info@securemymind.com

QQ: 1767022898

数据守护者:从经验中汲取安全力量,筑牢信息防线

引言:

法律经验研究,如同在复杂社会织锦中寻找规律的探险,它并非单纯的理论推演,而是深入现实、洞察人性的过程。正如本文所阐述的,经验研究的精髓在于对微观事件的细致观察、对个体行为的深刻理解,以及对社会机制的系统性分析。这些洞见,不仅能为法律理论提供新的视角,更能为企业信息安全治理提供宝贵的启示。在当今数字化浪潮下,信息安全已不再是技术问题,而是关乎企业生存与发展的战略性命题。本文将结合法律经验研究的视角,剖析信息安全领域常见的违规案例,并结合昆明亭长朗然科技有限公司的信息安全意识与合规培训产品和服务,为企业构建坚固的信息安全防线提供有力支持。

案例一:沉默的证人

故事发生在一家大型金融机构——金鼎银行。李明,一名资深柜员,在银行工作了近二十年,以严谨负责著称。然而,近年来,他逐渐对银行的内部操作产生了怀疑。他发现,一些高层管理人员经常私下进行大额资金转移,而这些转移的理由往往含糊不清。李明多次向银行内部举报,但得到的回复总是敷衍了事,甚至有人暗示他“不要多管闲事”。

一次偶然的机会,李明在整理文件时,发现了一份被故意隐瞒的内部报告。报告详细记录了高层管理人员的资金转移行为,以及他们为掩盖非法活动所采取的手段。李明意识到,这份报告是揭露银行内部腐败的关键证据。他决定将这份报告交给监管部门。

然而,就在他准备行动之际,他却遭到了银行内部的威胁。一些人试图通过各种手段阻止他将报告交给监管部门,甚至威胁他的家人。李明陷入了巨大的心理压力之中。他一方面担心自己的安全,一方面又担心如果自己不行动,银行内部的腐败行为将会继续蔓延。

最终,在同事王丽的鼓励和支持下,李明鼓起勇气,将报告提交给了监管部门。监管部门迅速介入调查,并查明了银行内部的腐败事实。相关责任人受到了法律的制裁。

人物分析:

  • 李明: 严谨、负责、正直,具有强烈的社会责任感。他敢于揭露不法行为,维护社会公平正义。
  • 王丽: 善良、勇敢、有同情心。她支持李明,鼓励他坚持正义,并为他提供了帮助。

案例分析:

李明的故事揭示了信息安全领域中常见的内部威胁问题。在数字化时代,企业内部的员工是信息安全的第一道防线。然而,如果员工缺乏安全意识,或者受到不法人员的胁迫,就可能成为信息安全漏洞。

案例二:失控的点击

张强是一家互联网公司的程序员,负责维护公司的网站系统。他工作勤奋,技术精湛,深受同事们的赞赏。然而,由于他对信息安全知识的了解不够,他经常忽视安全风险。

一天,张强在维护网站系统时,被一个钓鱼邮件所诱骗。他点击了邮件中的恶意链接,导致自己的电脑感染了病毒。病毒迅速蔓延到公司的服务器上,导致公司网站瘫痪,客户数据被泄露。

公司损失惨重,不仅经济损失巨大,还损害了公司的声誉。张强被公司解雇,并面临法律责任的追究。

人物分析:

  • 张强: 技术精湛,但缺乏安全意识,容易受到网络攻击的诱惑。
  • (钓鱼邮件发送者): 狡猾、无良,利用网络攻击手段窃取客户数据,牟取暴利。

案例分析:

张强的故事提醒我们,信息安全意识的培养至关重要。在数字化时代,网络攻击手段层出不穷,员工必须具备强大的安全意识,才能有效防范网络攻击。

信息安全意识与合规教育:构建坚固的防线

面对日益严峻的信息安全形势,企业必须高度重视信息安全意识与合规教育。这不仅是法律法规的要求,更是企业社会责任的体现。

昆明亭长朗然科技有限公司致力于为企业提供全面、专业的安全意识与合规培训产品和服务。我们的培训内容涵盖:

  • 网络安全基础知识: 介绍常见的网络攻击手段、安全防护措施、安全操作规范等。
  • 数据安全保护: 讲解数据安全保护的重要性、数据加密技术、数据备份与恢复等。
  • 合规法律法规: 解读与信息安全相关的法律法规,帮助员工了解法律风险,遵守法律规范。
  • 安全事件应对: 模拟安全事件的发生,训练员工的安全应对能力。
  • 风险意识培养: 通过案例分析、情景模拟等方式,培养员工的安全意识和风险意识。

结语:

信息安全是一场持久战,需要企业上下共同努力。只有通过加强安全意识与合规教育,才能构建坚固的信息安全防线,保护企业的数据资产,维护企业的可持续发展。让我们携手合作,共同守护数字世界的安全!

昆明亭长朗然科技有限公司致力于提升企业保密意识,保护核心商业机密。我们提供针对性的培训课程,帮助员工了解保密的重要性,掌握保密技巧,有效防止信息泄露。欢迎联系我们,定制您的专属保密培训方案。

  • 电话:0871-67122372
  • 微信、手机:18206751343
  • 邮件:info@securemymind.com
  • QQ: 1767022898