保障AI数据训练源头的安全

在当今数字化时代,人工智能(AI)技术的应用已经渗透到各行各业,从医疗诊断到金融分析,从自动驾驶到智能家居,AI正在改变我们的生活方式。然而,AI的强大功能背后,隐藏着一个不容忽视的问题:数据安全。训练AI模型所需的数据集来源多样,有些甚至通过不道德或违反网络伦理的方式获取。这种现象不仅引发了数据安全、隐私保护和知识产权等方面的顾虑,还可能对社会产生负面影响。本文将探讨AI数据训练源头的现状,分析存在的问题,并提出解决之道。

现状分析

数据获取渠道的多样性

AI模型的训练依赖于大量的数据。这些数据可以来自多种渠道,包括公开数据集、企业内部数据、社交媒体数据、用户行为数据等。然而,数据获取的多样性也带来了复杂性和风险。例如,公开数据集可能包含未经授权的个人信息,企业内部数据可能涉及商业机密,社交媒体数据可能涉及隐私问题,用户行为数据可能被滥用。

数据安全与隐私保护

数据安全和隐私保护是AI数据训练中的核心问题。随着数据泄露事件的频发,公众对数据隐私的关注度不断提高。例如,2018年的Facebook-Cambridge Analytica事件揭示了数据滥用的严重后果,导致了全球范围内对数据隐私保护的重新审视。在AI训练中,如果数据来源不明或未经授权,可能会导致个人隐私被侵犯,甚至引发法律纠纷。

知识产权问题

知识产权是另一个不容忽视的问题。AI训练所需的数据可能包含受版权保护的内容,如文本、图像、音频等。未经授权使用这些数据可能构成版权侵权,给企业带来法律风险。此外,数据本身也可能是企业的知识产权,未经授权的数据共享和使用可能导致商业机密泄露。

问题分析

数据获取的不道德行为

在AI数据训练中,有些企业为了获取更多的数据,采取了不道德甚至违法的手段。例如,未经用户同意收集个人信息,爬取网站数据,甚至通过黑客手段获取数据。这些行为不仅违反了网络伦理,还可能对用户和企业造成严重损害。

数据质量与可靠性

数据质量和可靠性是AI模型训练的基础。如果数据来源不明或质量低劣,可能会导致模型训练结果不准确,甚至产生偏见。例如,使用带有性别或种族偏见的数据训练AI模型,可能会导致模型在实际应用中产生不公平的结果。

法律与合规风险

数据获取和使用涉及多项法律法规,如《通用数据保护条例》(GDPR)、《数据安全法》、《个人信息保护法》、《加州消费者隐私法案》(CCPA)等。违反这些法规可能会导致企业面临巨额罚款和法律诉讼。此外,数据安全事件还可能对企业的声誉造成严重损害。

解决之道

建立数据获取的伦理准则

为了保障AI数据训练源头的安全,首先需要建立数据获取的伦理准则。企业应遵循以下原则:

  1. 透明性:明确告知用户数据收集的目的和用途,确保用户知情同意。
  2. 合法性:遵守相关法律法规,确保数据获取和使用的合法性。
  3. 隐私保护:采取技术和管理措施,保护用户隐私,防止数据泄露。
  4. 公平性:确保数据收集和使用的公平性,避免数据偏见和歧视。

加强数据管理与治理

企业应建立完善的数据管理与治理体系,确保数据的安全和合规。具体措施包括:

  1. 数据分类与标签化:对数据进行分类和标签化,明确数据的来源、用途和保护级别。
  2. 数据访问控制:建立严格的数据访问控制机制,确保只有授权人员才能访问敏感数据。
  3. 数据加密与匿名化:对敏感数据进行加密和匿名化处理,防止数据泄露和滥用。
  4. 数据审计与监控:定期进行数据审计和监控,及时发现和处理数据安全问题。

推动数据共享与合作

数据共享与合作是解决数据获取难题的有效途径。企业可以通过以下方式推动数据共享与合作:

  1. 数据联盟:建立数据联盟,促进企业之间的数据共享与合作,共同提升数据质量和可靠性。
  2. 数据市场:建立数据市场,提供合法合规的数据交易平台,促进数据资源的有效利用。
  3. 数据合作协议:签订数据合作协议,明确数据共享与使用的权利和义务,确保数据合作的合法性和安全性。

提升数据安全技术

数据安全技术是保障AI数据训练源头安全的重要手段。企业可以通过以下技术措施提升数据安全:

  1. 区块链技术:利用区块链技术建立透明、可追溯的数据管理系统,确保数据的真实性和安全性。
  2. 联邦学习:采用联邦学习技术,在不共享原始数据的前提下进行模型训练,保护数据隐私和安全。
  3. 差分隐私:利用差分隐私技术,对数据进行匿名化处理,防止个人信息被识别和滥用。
  4. 安全多方计算:采用安全多方计算技术,在多方参与的情况下进行数据计算,确保数据的安全和隐私。

加强法律与合规管理

企业应加强法律与合规管理,确保数据获取和使用的合法性。具体措施包括:

  1. 法律培训:定期组织法律培训,提高员工的法律意识和合规意识。
  2. 合规审查:对数据获取和使用进行合规审查,确保符合相关法律法规。
  3. 法律咨询:聘请专业法律顾问,提供法律咨询和支持,确保数据合规管理的有效性。
  4. 应急预案:制定数据安全应急预案,及时应对数据安全事件,减少损失和风险。

当前,在写作等领域,生成式AI极大地提升了人们的工作效率,为了更好地利用生成式AI,同时保障个人隐私和数据安全,提升公众意识显得尤为重要。对此,昆明亭长朗然科技有限公司网络安全专员董志军补充说:永远不要忽视生成式AI的数据来源和安全问题,特别是针对个人用户的数据滥用问题,与其盲目期望AI厂商自律,不如发起公众提高权利意识。

加强数据安全和个人隐私保护知识的普及

  • 面向公众的宣传教育: 通过各种渠道,如学校教育、社区活动、媒体报道等,向公众普及数据安全和隐私保护的基本知识。让公众了解个人数据的重要性,以及数据泄露可能带来的危害。
  • 强化网络安全教育: 针对青少年群体,加强网络安全教育,提高他们识别网络诈骗、保护个人信息的能力。
  • 倡导安全上网习惯: 鼓励公众养成良好的上网习惯,如不随意点击不明链接,不泄露个人信息给陌生人等。

提高公众对数据安全的重视程度

  • 案例分析: 通过真实案例,让公众了解数据泄露事件可能带来的严重后果,如身份盗用、财产损失等。
  • 明星效应: 邀请公众人物参与宣传,提高公众对数据安全问题的关注度。
  • 鼓励公众参与: 鼓励公众积极参与到数据安全保护中来,例如举报违法违规行为,监督企业保护个人隐私。

生成式AI在提升公众意识中的作用

  • 个性化教育: 生成式AI可以根据用户的兴趣和知识水平,提供个性化的数据安全教育内容。
  • 互动体验: 通过游戏化的方式,让公众在互动中学习数据安全知识。
  • 智能提醒: 生成式AI可以实时监测用户的网络行为,并发出安全提醒。

提高公众对数据安全和隐私保护的意识,是保障生成式AI安全使用的重要一环。通过多方共同努力,我们可以构建一个安全、可靠的AI应用环境。

结论

AI数据训练源头的安全是一个复杂而重要的问题。随着AI技术的广泛应用,数据获取渠道的多样性和复杂性带来了数据安全、隐私保护和知识产权等方面的顾虑。通过建立数据获取的伦理准则,加强数据管理与治理,推动数据共享与合作,提升数据安全技术,加强法律与合规管理,可以有效保障AI数据训练源头的安全。企业应积极采取措施,确保数据获取和使用的合法性和安全性,共同推动AI技术的健康发展。

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需加强向第三方分享敏感数据的安全管理

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在个人信息安全保护领域,媒体经常曝光机构中的不良人员代价出售客户资料的事件。为了打击和防范公民个人资料的随意买卖,国家不断出台各类法规,无奈国民法律意识、隐私保护观念和个人信息安全意识都比较淡漠,加之公民资料往往经过多手地下市场交易,调查取证和执法难,所以在保障公民个人资料方面现状是“有法不依”。

我们可以通过全民的信息安全教育来强化个人资料的保护,实际上,据昆明亭长朗然科技有限公司数据安全丢失调查人员James Dong的分析:真正造成大规模的资料外泄的源头并非政府机关和大型企业,而是小型中介机构和网站。举例来讲:房管局、工商局、车管所、公安局派出所内的工作人员往往并不会对公民的个人信息感兴趣,即使有兴趣,也担心自己的铁饭碗。源头在哪儿?在与之关联的那些地产开发商、销售商、物管和房产中介;在代办工商税务登记的财务公司和提供验资服务之类的会计师事务所;在汽车4S店、各种消费类的会员卡办理中心、刻意收集实名信息的行业类社区网站和那些提供打印复印服务的小店……

如果说个人信息不当泄漏的后果大不了是可能引来些诈骗电话和广告推销,那在商业领域里的数据安全保护可不能令信息安全管理者们轻心,一条关键的情报数据可能改变行业竞争格局,也足以让一家企业陷入长期低迷。

近期欧盟信息安全委员会的一份调查显示:96%的用户会向第三方业务合作伙伙或客户分享敏感数据,而不考虑是否有足够的信息安全措施。这是因为在一个协同合作的世界里,人们对效率和成本的要求很高,很多事务都在时间紧迫、预算紧张等等压力之下运作,电子化信息安全是增加沟通效率和降低成本的重要手段,这就让许多敏感信息数据被随意传输,造成邮件、大型文件以及便携式存储媒介等等的丢失。

虽然公司内部人员并未向无关的外界分享这些敏感数据,但是很难保障第三方也是如此,如果这些敏感数据一直向下分享,要不了几次便能传递到竞争者的手中。类似的六度空间理论也出现在社交网络中,称任何使用者只需通过6.6人就可以和全部人员产生关联。那么如何能够有效防范敏感数据一直流向不恰当的地方呢?亭长朗然公司James称:市面上有些数据安全产品,使用透明加密和存取授权功能来限定敏感数据的传播范围,我们可以尝试在电子化信息化中使用这些产品。但是不要忘了仅仅停留在技术层面的安全防控措施并不足够,公司大量的敏感信息实际是并未电子化,而是由人们口口相传。所以,我们也需要更多的保障数据安全的方法,特别是在安全管理层面、流程制度层面和人员教育层面。

首先、无疑要让员工们明白什么是敏感数据,进行数据分级并向员工们推广信息数据分级理念是基础,此项工作进行的最高境界是当员工们触及到任何信息时,都会想“这些信息是否涉密呢?”

其次、要让员工们明白,敏感数据的存取都需要授权,衡量这项工作的最高境界是当员工们将要触及敏感数据时,会想一想:“自己、同事和第三方是否有权存取和披露这些敏感涉密信息呢?”

最后,则是在数据安全管理上,我们需要让各部门的总监经理主管们积极参与进来,因为这不仅仅是IT部门或安全部门的事务,敏感信息数据的安全和各部门的工作密切相关。昆明亭长朗然科技有限公司James表示:只有经理主管们担负起他们的领导责任,并且惇惇教育和严格要求下属注意保护敏感数据的安全,防止向第三方随意分享敏感数据时,信息安全管理工作方能获得大范围的覆盖,方能获得成功所需的群众基础。

业务部门的总监经理主管们并非IT安全培训方面的专家,这方面,IT部门倒是可以帮上不少忙。我们在IT安全培训领域也愿意帮助IT部门的安全经理主管们,快速而有效地建立一套信息安全意识培训体系,和导入优质的员工安全知识培训内容。